Войти
A синее увольнение (также известное как «синий билет ») было формой административного военного увольнения, которое ранее выдавалось Соединенными Штатами начиная с 1916 года. Оно не было ни почетным, ни бесчестно. Синий билет стал разрядом для командиров, стремящихся удалить гомосексуальных военнослужащих из рядов. Кроме того, непропорционально они выдавались афроамериканцам.
Военнослужащие с синим разрядом подвергались дискриминации в гражданской жизни. Им было отказано в льготах Г.И. Билл от Управления по делам ветеранов, и ему было трудно найти работу, потому что работодатели знали о негативном значении синей разрядки. После интенсивной критики в прессе, особенно в черной прессе, из-за высокого процента афроамериканцев, получивших синие разрядки, и в Конгрессе синие разрядки были прекращены в 1947 году и заменены по двум новым классификациям: общая и нежелательная.
Голубое увольнение было создано в 1916 году для замены двух предыдущих классификаций увольнений: административного увольнения без чести и «несекретного» увольнения. Разряды были напечатаны на синей бумаге, отсюда и название. Их также иногда называли «голубыми билетами». Одно из первых применений синего разряда было для военнослужащих, которые были зачислены воевать в Первую мировую войну, будучи несовершеннолетними, но эта практика была отменена законом, и все такие увольнения были повышены до почетных.
У вооруженных сил США давно была политика, согласно которой военнослужащие, признанные гомосексуалистами или участвовавшие в гомосексуальных отношениях, предавались военному суду за содомию и заключались в тюрьму, и с позором уволили. Однако с мобилизацией войск после вступления Соединенных Штатов в Вторую мировую войну стало непрактичным созывать военно-полевые коллегии офицеров, и некоторые командиры вместо этого начали выпускать административные увольнения. Несколько волн реформ, направленных на обращение с гомосексуалистами в вооруженных силах, вылились в директиву 1944 года, в которой гомосексуалисты должны были быть помещены в военные госпитали, обследованы психиатрами и выписаны в соответствии с Постановлением 615-360, раздел 8 как «непригодный к эксплуатации». Точно неизвестно, сколько военнослужащих-геев и лесбиянок получили синие разряды в соответствии с этим постановлением, но в 1946 году армия подсчитала, что она выдала от 49000 до 68000 синих разрядов, из которых примерно 5000 были выданы гомосексуалистам, в то время как по оценкам ВМФ гомосексуалистов с синими выделениями было около 4000. Период времени, охватываемый этими оценками, неясен.
Психиатры, ответственные за создание и внедрение процедур проверки для исключения гомосексуалистов из военной службы, первоначально поддерживали предоставление членам службы геев синих увольнений. Однако, когда они узнали о трудностях, с которыми сталкиваются обладатели синих билетов в гражданской жизни, они призвали военных прекратить эту практику. Уильям К. Меннингер, который с 1944 по 1946 год занимал должность директора отдела консультантов по психиатрии в генеральном хирурге армии США, пытался убедить вооруженных сил выписать ему достойные увольнения. гей-военнослужащим, которые не совершали никаких преступлений во время военной службы.
В одном сообщении прессы говорилось о цели административных увольнений, «увольнений, которые не являются бесчестными, но основаны на привычках или чертах личности, которые делают его продолжение службы было нежелательным », заключалась в необходимости как можно быстрее вернуть солдат к гражданской жизни:« вернуть солдата без инвалидности в экономическую жизнь страны с минимальными задержками и бюрократизмом, насколько это возможно, и помочь ему решить его собственные личные проблемы, такие как безработица, возможности получения образования или финансы. "
Управление по делам ветеранов (VA), отвечающее за выполнение положений GI Билл отказал в льготах ветеранам с синими увольнениями, несмотря на явные формулировки законопроекта, которые делали только позорное увольнение основанием для отказа в пособиях ветерану. В 1945 году VA издало директиву, согласно которой всем лицам, выписанным за гомосексуализм, будет отказано в льготах. 22 декабря 1955 г. Апелляционный суд Соединенных Штатов по округу Колумбия отклонил апелляцию Раймонда У. Лонгернекера, которому было отказано в его решении по делу G.I. Билл получает выгоду от VA из-за его голубых выделений. Суд установил, что VA имеет право по своему усмотрению присуждать льготы и что Конгресс специально запретил судам отменять это решение. Тем не менее, Суд отметил, что отказ в льготах должен был произойти только в том случае, если Лонгернекер был бесчестно уволен и что администратор VA действовал без полномочий, рассматривая синюю разрядку, как если бы она была бесчестной.
Сенатор Беннетт Чемп Кларк, спонсор GI Билл поддержал льготы для солдат с синими разрядами. Большинство работодателей требовали, чтобы соискатели, которые служили в армии, представляли свои увольнительные документы как часть процесса подачи заявления. Ветераны с синими разрядами испытывали трудности с трудоустройством, потому что многие работодатели знали, что синие разряды означают, что их обладатель считается нежелательным. Те работодатели, которые не знали, имели доступ к списку номеров программ увольнения или «спиновых» номеров, которые военные использовали для классификации увольнений. По крайней мере, четыре таких числа указывают на разрядку, связанную с геями.
Конгресс выразил озабоченность по поводу возможного неправильного использования синей разрядки, когда он начал работу над G.I. Билла в 1944 году. В ходе обсуждения деталей закона Американский легион настаивал на особом положении, предусматривающем предоставление льгот ветеранам, уволенным при любых обстоятельствах, кроме позорных. Легион считал, что большое количество ветеранов получили синие и другие менее чем почетные увольнения по причинам, которые он считал необоснованными или тривиальными. В своих показаниях перед Сенатом США контр-адмирал категорически возражал против этого положения на том основании, что оно подорвет моральный дух и лишит всякого стимула поддерживать хорошую служебную репутацию. Сенатор Беннетт Чемп Кларк, спонсор законопроекта, отклонил его опасения, назвав их «одними из самых глупых и недальновидных возражений, которые только можно было выдвинуть». Кларк продолжил:
Армия дает синие увольнения, а именно увольнения без чести, тем, у кого не было никакой вины, кроме того, что они не продемонстрировали достаточных способностей к военной службе. Я говорю, что когда правительство забирает человека из гражданской жизни и отправляет его на военную службу... и, после этого, поскольку этот человек не показывает достаточных способностей, дает ему синюю увольнение или увольнение без чести, этот факт не должен разрешено препятствовать тому, чтобы мужчина получил льготы, на которые обычно имеют право солдаты.
GI Законопроект также предусматривает, что комиссии по рассмотрению выписки могут рассматривать апелляцию по любому поводу, кроме бесчестного. С 1945 до начала 1947 года эти советы регулярно повышались до почетных голубых увольнений гомосексуальных военнослужащих, которые не совершали никаких известных половых актов во время своей военной службы. Около одной трети всех изученных синих выделений были повышены до почетных.
Еще одной группой меньшинства, несоразмерно выделявшей синие выделения, были афроамериканцы. Из 48 603 синих разрядов, выпущенных армией в период с 1 декабря 1941 г. по 30 июня 1945 г., 10 806 были выданы афроамериканцам, или 22,23% всех синих разрядов. В то время афроамериканцы составляли 6,5% армии.
В октябре 1945 года газета Black-Interest The Pittsburgh Courier начала расследование против увольнения и злоупотреблений, назвав это увольнением " порочный инструмент, который не должен применяться против американского солдата », и упрекнул армию за« позволение предвзятым офицерам использовать его как средство наказания негритянских солдат, которым не нравятся особенно невыносимые условия ». Курьер особо отметил дискриминацию, с которой сталкиваются гомосексуалисты с голубыми билетами, назвав их «неудачниками» нации... которых преследуют синие разрядки »и потребовал знать,« почему армия решает наказать этих «несчастных», которые кажутся больше всего нуждаются в армейских льготах и возможности стать лучшими гражданами в рамках образовательных преимуществ Билля о правах военнослужащих ".
Курьер напечатал инструкции о том, как подать апелляцию на синие увольнения, и предостерег читателей от принятия синего билета выбыли из службы из-за негативного воздействия, которое это, вероятно, имело бы на их жизнь.
Помимо курьера, другие группы и организации, осуждающие карательное использование синего разряда, включали Американский легион, Национальная ассоциация улучшения положения цветных людей, Конгресс промышленных организаций и Благотворительная ассоциация ветеранов. В Сенате США председатель сенатского комитета ветеранов сенатор Эдвин К. Джонсон (штат Колорадо) зачитал передовую статью Courier в протокол. 29 октября 1945 года, отметив, что синий разряд означает, что ветеран не был осужден и все же был отделен от армии, не имея возможности защищаться, он сказал: «Не должно быть сумеречной зоны между невиновностью и виной. С этого момента синие выделения определенно станут головной болью для Конгресса ".
В ответ на сообщения о неодинаковом отношении к ветеранам с синими билетами, Комитет Палаты представителей по военным делам назначил специальный комитет для проверки процедур Управления по делам ветеранов. Комитет, возглавляемый конгрессменом Карлом Т. Даремом (округ Колумбия), 30 января 1946 года опубликовал свой отчет, официально названный «Расследование национальных военных усилий», широко известный как «Синие разряды». Комитет выразил удивление по поводу того, что любой человек с голубыми выделениями рискует подвергнуться дальнейшей стигматизации, выступая против дискриминации:
Следует иметь в виду, что даже умеренное количество жалоб по этому поводу имеет значение. Если человек подает такую жалобу в своем собственном случае, это означает, что он испытывает чувство несправедливости, настолько сильное, что он готов рискнуть предать гласности клеймо увольнения из армии при обстоятельствах, пахнущих позором. На каждого подателя жалобы приходилось гораздо больше тех, кто испытывает такое же чувство несправедливости, но предпочитает предать свою боль как можно большему забвению.
Изучая истории болезни ветеранов синих разрядов, комитет обнаружил, что «процедура поддается увольнения по мотивам предубеждений и антагонизма ". Кроме того, комитет обнаружил, что последствия синей разрядки «мало отличаются от последствий бесчестной разрядки... уволенному человеку трудно найти или сохранить работу. В обществе возникает подозрение, которое усиливается в его отношении. некоторые способы передать атмосферу таинственности ". В сообщении говорилось, что «ничто не может более четко доказать аномальный, нелогичный и лукавый характер голубого разряда, чем эта политика администрации ветеранов». Комитет назвал систему работы с ветеранами с голубыми билетами «игрой между военным ведомством и администрацией ветеранов» и поставил перед агентством задачу за принятие «права отделять овец от коз» и «вынесение моральных вердиктов. на истории любого солдата ».
Для реформирования системы разряда комитет рекомендовал:
Комитет также рекомендовал изменить систему выписки на четыре категории: почетная и бесчестные, без изменений в их определениях; «на почетных условиях» заменить разряд синий;
Несмотря на отчет Комитета, VA продолжал дискриминировать гомосексуальных «голубых билетов», возобновив действие своей директивы 1945 года в 1946 году и снова в 1949 году. Синий сбросы были прекращены с 1 июля 1947 г., и их место заняли два новых заголовка: общий и нежелательный. Общее увольнение считалось выполненным на почетных условиях, отличных от «почетного увольнения», а нежелательное увольнение происходило при иных условиях, чем почетные, отличных от «позорного увольнения». В то же время армия изменила свои правила, чтобы гарантировать, что военнослужащие-геи и лесбиянки не будут иметь права на общие увольнения. Те, кто был признан виновным в гомосексуальном поведении, по-прежнему получали бесчестные увольнения, в то время как те, кто идентифицирован как гомосексуалисты, но не совершали никаких гомосексуальных действий, теперь получали нежелательные увольнения. К 1970-м годам военнослужащий, не совершавший никаких гомосексуальных действий, имел тенденцию к общему увольнению, в то время как те, у кого было выявлено участие в гомосексуальном сексе, имели тенденцию получать нежелательные увольнения. Военнослужащие-геи по-прежнему получали непропорционально высокий процент выписанных нежелательных выписок. Это было статус-кво, пока в 1993 году его не заменила политика, широко известная как «не спрашивай, не говори ".
. Было высказано предположение, что большое количество геев в портовых городах, таких как Сан-Франциско, Чикаго и Нью-Йорк частично являются результатом синих разрядов. Теория утверждает, что многие ветераны-геи с голубыми билетами из небольших городских или сельских районов, которые чувствовали себя не могут вернуться в свои родные сообщества из-за стыда, связанного с их выпиской, переехали в более крупные районы с устоявшимися гей-субкультурами или просто остались в городе, через который они были возвращены в Соединенные Штаты.
