Полное название:
| |
---|---|
Тип | Закон о борьбе с дискриминацией |
Подписан | 25 июня 1958 г. |
Местоположение | Женева |
Действует | 15 июня 1960 г. |
Условие | 2 ратификации |
Стороны | 175 |
Депозитарий | Генеральный директор Международного бюро труда |
Языки | Французский и английский |
Конвенция о дискриминации в области труда и занятий или Дискриминация ( Конвенция о труде и занятиях (Конвенция МОТ № 111) - это Конвенция Международной организации труда о борьбе с дискриминацией. Это одна из восьми основополагающих конвенций МОТ. Конвенция требует, чтобы государства приняли законодательство, запрещающее любую дискриминацию и исключение на любом основании, включая расу или цвет кожи, пол, религия, политические взгляды, национальность или социальное происхождение при приеме на работу и отмене законодательства, не основанного на равных возможностях.
Эта Конвенция цитируется Международная конвенция о ликвидации всех форм расовой дискриминации в 1969 году и Конвенция МОТ о трудящихся с семейными обязанностями в 1981 году.
По состоянию на июнь 2017 года конвенцию ратифицировали 175 из 187 государств-членов МОТ. Страны-члены МОТ, не ратифицировавшие конвенцию:
Конвенция была расширена Новой Зеландией на Токелау. Действие соглашения не распространялось на Аруба, Кюрасао, Синт-Мартен или Карибские Нидерланды в пределах Королевства Нидерланды.