Войти
Гватемальский институт социального обеспечения (сокращенно IGSS, в испанский ) является отделением Министерства труда и социального обеспечения Гватемалы, которое предоставляет больничные и клинические услуги; пенсии и пособия по защите дохода, а также консультации по трудоустройству для наемных работников в Гватемале.
GISS была создана в 1946 году при администрации президента Хуана Хосе Аревало после принятия законодательного собрания Гватемалы принял Закон Конгресса № 256, положивший начало ряду трудовых реформ, включая создание пенсионной системы и медицинских услуг для сотрудников.
Институт явился развитием трудовой реформы, начатой правительством Хуана Хосе Аревало. В своих усилиях по мобилизации инфраструктуры социальной защиты Гватемалы администрация Аревало пригласила двух технократов в области социального обеспечения, чтобы они помогли им разработать систему социального обеспечения. Доктор Вальтер Диттель из Чили и Оскар Бараона Стребер из Коста-Рики. Технократы сделали социально-экономическую оценку ландшафта трудовых ресурсов страны. После года изучения и опубликованного отчета под названием «Основы системы социального обеспечения в Гватемале» законодательный орган Гватемалы принял Закон о социальном обеспечении № 256, а президент Хуан Хосе Аревало подписал Закон об Институте социального обеспечения 30 октября 1946 года.
Программа пенсий и защиты доходов в связи с несчастными случаями на работе была принята в 1947 году и развернута на национальном уровне с 1948 по 1949 годы. Программа распространяется на всех работников, застрахованных Институтом. Программа производственного травматизма покрывала 50% индивидуального заработка, а после 1994 года начала покрывать 66% заработка. Минимальная ежедневная выплата пособия составляет восемь кетсалей, а максимальная - две тысячи четыреста кетсалей.
Гватемальское страхование материнства, учрежденное в 1953 году, составляло 50% заработка, а после 1968 года; 100% заработка. После реформ 2005 года женщины должны были внести не менее трех месяцев в свой пенсионный фонд, чтобы получить пособие по беременности и родам. Чтобы получать пособие, женщины должны вносить один процент от вашего валового заработка на всю оставшуюся жизнь.
В 1968 г. пенсионные программы GISS были реформирована и объединена в одну программу, включая программу страхования материнства. Реформы включали 2% -ный валовой доход для пожизненного вклада отдельными работниками, затем работодатели вносили 40% 2-процентной премии к валовому доходу, а правительство платило 20% 2-процентной премии к валовому доходу. Первоначальная программа была ограничена департаментом Гватемала, но охват была расширена на 8 департаментов в 1979 году и на департамент Эскуинтла в 1989 году. После реформ 1994 года охват пенсий, перечисленных в программе, распространился на всю страну.
Структура пенсий по старости, инвалидности и потере кормильца была введена в действие в 1969 году с тем же покрытием, что и покрытие, установленное в Законе о болезни и материнстве. 1968 года. В рамках программы были проведены реформы по общенациональному охвату намного раньше, чем в программе по вопросам болезни и материнства, когда в 1977 году было введено законодательство, предусматривающее ее распространение на 22 департамента. Фонд для этой программы финансируется за счет пожизненного пожизненного взноса от валового дохода наемных работников; 6% от заявленной заработной платы для самозанятых лиц и 4% от застрахованной заработной платы. Государство обязано выплачивать 25% от общей суммы взносов в программу, но никогда не делало этого.
Право на социальное обеспечение стало конституционным правом в Гватемале в статье 100 конституции Гватемалы после конституционного собрания в мае 1985 г.
Исполнительный совет Гватемальского института социального обеспечения представляет собой высшее административное подразделение программ социального обеспечения в Гватемале. Он действует под эгидой Министерства труда и социального обеспечения, но это автономный орган, который позволяет принимать независимые решения. Президент Института назначается исполнительной властью; первый и второй вице-президенты назначаются соответственно Центральным банком и Государственным университетом. В правлении также есть три дополнительных стула, одно назначается Академией врачей и хирургов Гватемалы; другой назначается бизнес-ассоциациями; и последний назначается сектором труда.
Фонд социального страхования, который финансирует большую часть денежных пособий и все медицинские Услуги, предоставляемые Гватемальским институтом социального обеспечения, финансируются следующим образом:
