Гарольд Джек Ливитт (14 января 1922 - 8 декабря 2007) был американским психологом менеджмента.
Ливитт родился 14 января 1922 года. из Линн, Массачусетс, он был самым младшим из одиннадцати братьев и сестер. После завершения учебы на степень бакалавра в Гарвардском университете в 1943 году Ливитт продолжил учебу в аспирантуре Университета Брауна в 1944 году. Затем он служил резервистом ВМС США. в течение двух лет и получил докторскую степень в Массачусетском технологическом институте в 1949 году. Ливитт преподавал в Чикагском университете и Политехническом институте Ренсселера, прежде чем присоединиться к Университет Карнеги-Меллона в 1958 году. С 1966 по 1987 год он был профессором Стэнфордского университета, где позже был назначен Уолтером Кеннетом Килпатриком профессором организационного поведения. Срок пребывания Ливитта в качестве директора Центра управленческого анализа начался в 1971 году. Кроме того, он был советником Национальных учебных лабораторий. Выйдя на пенсию, Ливитт переехал в Пасадена, Калифорния и умер от легочного фиброза в городской Мемориальной больнице Хантингтона 8 декабря 2007 года в возрасте 85 лет.
Ливитт занимался анализом моделей взаимодействия и общения в группах, а также помех в общении. Он изучил личностные характеристики лидеров. Он выделил три типа менеджеров: