Войти
Доктор менеджмента (DM) имеет профессиональную докторскую степень со специализацией в менеджменте, лидерстве и организационных вопросах. Намерение DM - продвигать навыки профессионалов в области исследований, анализа, теории и практики в организациях. DM объединяет теорию и прикладные исследования, чтобы понять практические результаты и последствия исследований в нескольких различных бизнес-средах.
Цель доктора менеджмента - научиться и понимать, как планировать и реализовывать изменения в организациях в качестве лидера, практика и ученого в бизнес-среде. Эти передовые знания предполагают практическое обучение лидерству и углубленные исследования в области управления с акцентом на совершенствование организаций. Иногда DM использует междисциплинарный подход к менеджменту, объединяющий такие предметы, как менеджмент, лидерство и бизнес. В дополнение к изучению комбинации сложных предметов, профессионалы, преследующие DM, узнают, как проводить оригинальные исследования, анализировать данные и критически оценивать теории. Другая цель DM - помочь профессионалам продвинуться по карьерной лестнице в сфере управления или образования.
Для большинства программ доктора менеджмента требуется степень бакалавра и магистра в области, связанной с бизнесом. прием. Кандидатам также может потребоваться предыдущий управленческий опыт, приемлемые баллы при поступлении в аспирантуру (например, GMAT или GRE ) или предоставить личные эссе и рекомендательные письма.
Учебная программа для Доктор менеджмента включает в себя различные методы преподавания и обучения для личного и профессионального развития, включая лекции, презентации, независимое обучение, супервизию, когортный формат, мастер-классы, семинары, формат резидентуры и информационные технологии. Учебный план включает курсы по методам исследования, дополненные курсами содержания. Курсы по методам исследования включают количественные, качественные или смешанные методы и статистический анализ. Контентные курсы обычно включают менеджмент, лидерство, глобальный бизнес, организационное поведение, организационный дизайн, устойчивость, этику, психологию, управление человеческими ресурсами, коммуникации и развитие сотрудников. Некоторые программы DM имеют специальности, позволяющие студентам настраивать свою курсовую работу в соответствии со своими академическими и карьерными интересами.
Для большинства программ DM требуется диссертация или исследовательский проект. В зависимости от учреждения продолжительность обучения по программе DM может составлять от 3 до 5 лет при полной ставке. Общая цель курсовой работы DM - создать и понять связь между теоретическими и практическими знаниями посредством когнитивного, профессионального и взаимного обучения.
