Войти
| Cheall v APEX | |
|---|---|
 | |
| Суд | Палата лордов |
| Ключевые слова | |
| Профсоюз, управление | |
Cheall v APEX [1983] 2 AC 180 - дело о труде Великобритании, касающееся управления профсоюзами в Соединенном Королевстве.
Мистер Чалл был исключен Ассоциация профессиональных, исполнительных, канцелярских и компьютерных сотрудников (APEX) после того, как он принял членство, потому что он был членом другого союза. Он знал, что был членом. ACTSS подала жалобу в TUC, что APEX действовала в нарушение Принципов Бридлингтона. Г-н Чилл обжаловал свое исключение по правилам профсоюза.
Высокий суд постановил, что правило профсоюза применяется, поэтому г-на Челла можно исключить. Апелляционный суд отменил решение Высокого суда.
Палата лордов, лорд Диплок, вынесший основное решение, постановила, что Комитет по спорам TUC имел право заслушать иск до того, как вынесет свое решение. Г-н Чилл не имел права быть услышанным на слушании между ACTTS и TUC. Он также не имел права быть заслушанным APEX, «если ничто из его сказанного не могло повлиять на результат». Он сказал следующее:
... другие соображения могут применяться, если эффект исключения Челла из APEX должен был поставить его работу находится под угрозой из-за существования закрытого магазина или по какой-либо другой причине. Но это не так...... свобода ассоциации может быть только взаимной; у человека не может быть права на объединение с другими лицами, которые не желают сотрудничать с ним.
