Академические звания в Германии

редактировать

Академические звания в Германии - это звания, относительная важность и власть профессоров, исследователей и административного персонала в академия.

Содержание

  • 1 Обзор
  • 2 Факультет
    • 2.1 Основные должности
    • 2.2 Другие должности
    • 2.3 Другие профессора
  • 3 В других странах
  • 4 См. Также
  • 5 Ссылки

Обзор

Назначение

  • Университетский профессор (уровень заработной платы: W3 или W2)
  • Профессор (W3)
  • Профессор (W2)
  • Hochschuldozent (W2, только в Баден-Вюртемберг ) - хотя и оплачивается как профессор, назначенный на уровне W2, лекторы на этой должности не имеют звания профессора; раньше этот термин использовался во всех штатах для обозначения должностей старших преподавателей с исследовательскими и преподавательскими обязанностями (C2, выводится из употребления с 2002 г.)
  • Младший профессор (без должностей, только изредка со сроком пребывания) (W1)
  • Юниордозент (без права владения) (W1, только в Баден-Вюртемберге)
  • Studienrat или Akademischer Rat / Oberrat / Direktor auf Lebenszeit (A13, A14, A15)
  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter (TVöD 13 / 14/15, TvL 13/14/15)
  • Wissenschaftlicher Mitarbeiter auf Zeit, Akademischer Rat auf Zeit (TVöD, TvL A13 a. Z.)
  • Akademischer Mitarbeiter auf Zeit (TVöD, только в Баден-Вюртемберге)
  • Wissenschaftliche Hilfskraft (TdL)
  • Studentische Hilfskraft (TdL)

Оценки без назначения

  • Privatdozent
  • Außerplanmäßiger Professor - присужден, на немецком заявляет, приват-доценту, который проработал несколько лет, но формально не был назначен профессором.

Административные звания

  • Ректор, президент - ректор или президент, высший представитель университет или политехнический институт, избранный
  • Проректор, Конректор, Визепресидент - проректор или вице-президент, избранный
  • Канцлер - канцлер, административный руководитель, часто постоянная работа
  • Декан - декан , избранный
  • Institutsdirektor - заведующий кафедрой, избранный

факультет

В 20-м веке, получив докторскую степень, немецкие ученые, желающие начать академическую деятельность, обычно стремятся получить степень, написав вторую диссертацию, известную как Habilitationsschrift. Это часто достигается при работе в качестве Wissenschaftlicher Mitarbeiter или Wissenschaftlicher Assistant («научный ассистент», E13) или на не- штатной должности в качестве Akademischer Rat («доцент / лектор», оба 3 + 3 года преподавательские и исследовательские должности). После получения степени хабилитации они могут работать в качестве приват-доцента и имеют право на вызов на кафедру.

С 2002 года многие пути могут привести к полной профессуре. Профессорство в университете можно получить после абилитации, успешной оценки в качестве младшего профессора (через 5 лет), стажировки (6 лет) или аналогичной работы. В инженерии это часто достигается за счет экспертных знаний в отрасли, а в естествознании - за счет количества и качества публикаций. Хотя университеты и Fachhochschulen («университеты прикладных наук») не имеют одинакового правового статуса, формальных различий в академических званиях нет, за исключением более высокой преподавательской нагрузки в Fachhochschulen, поскольку у них нет исследовательского мандата. Поскольку в 2005 году была введена новая система заработной платы, оба типа университетов могут назначать профессоров W2 и W3. Как правило, профессор Fachhochschule не прошел через процесс абилитации или получения звания младшего профессора; они также не могут руководить диссертациями. Вместо этого требуется докторская степень и не менее трех лет опыта работы в исследованиях и разработках вне академических кругов. Обычно профессор университета прикладных наук больше сосредоточен на преподавании, а профессор традиционного университета больше сосредоточен на исследованиях.

В Германии ведутся дискуссии о том, является ли профессор титулом, который можно сохранить на всю жизнь после его присвоения (аналогично докторской степени), или же он связан с должностью и перестает принадлежать владельцу после увольнения профессора или выхода на пенсию (кроме обычного случая, когда он становится почетным профессором). Последняя точка зрения победила - хотя во многих немецких государствах существует минимальное требование пяти лет службы, прежде чем "профессор" может быть сохранен в качестве титула - и к настоящему времени это одновременно закон и большинство мнение.

Основные должности

  • Профессор(Prof.): Примерно с 2002 года стандартное звание профессора в университетах Германии.
  • Professor ordinarius(ordentlicher Professor, o. Prof. , Univ. Prof.): профессор с кафедрой, представляющий рассматриваемую отрасль науки. В Германии было принято называть эти должности в просторечии "профессорами C4" из-за названия соответствующей записи в официальной таблице окладов для Beamte (государственный служащий). (После недавних реформ системы заработной платы в университетах теперь вы можете встретить наименование «профессор W3».) Сегодня в большинстве федеральных земель Германии это название устарело для пополнения. С 2002 года все профессора университетов и прикладных университетов называются профессорами. В некоторых федеральных землях, таких как Баден-Вюртемберг, профессор университета все еще может претендовать на звание «Univ. Prof.» при особых условиях.
  • Экстраординарный профессор(«экстраординарный профессор», außerordentlicher Professor, т.н. проф.): профессор без кафедры, часто в побочной зоне, или связанный с профессором со стулом. Во многих государствах Германии это особый титул, который дает полные права профессору (например, наблюдение за докторской степенью и получение степени абилитации, участие во всех профессорских собраниях, право на особое мнение по диссертации в своей области специализации и т. Д. так далее.). Эти должности являются постоянными и обычно оплачиваются в соответствии со шкалой окладов W2. В Пруссии перед Первой мировой войной средняя зарплата профессоров ("Ordinarius") была вдвое выше, чем у доцентов, и почти в девять раз выше, чем у профессоров в начале их карьеры.
  • заслуженный профессор (Проф. Эм.): Как в Северной Америке (см. Выше); используется как для обыкновенного, так и для экстраординарного, хотя, строго говоря, только первый имеет право на такое обращение. Хотя на пенсии и получая пенсию вместо зарплаты, проф. может по-прежнему преподавать, сдавать экзамены и часто все еще иметь офис.
  • Младший профессор(июнь-проф.): эта должность началась в 2002 году в Германии, это 6-летняя профессорская должность для неопытных молодых ученые без хабилитации. Предполагается, что он омолодит тех, кто в конечном итоге должен стать профессорами других учебных заведений. Эта концепция активно обсуждается из-за отсутствия опыта работы с этим новым подходом. Основная критика заключается в том, что ожидается, что младшие профессора будут подавать заявки на должности профессоров в других университетах во второй половине шестилетнего периода, так как их университеты не должны сами предлагать срок пребывания в должности (в отличие от используемых схем отслеживания срока пребывания в должности, например, , в США). Число ученых, назначаемых в качестве «младших профессоров» в Германии, увеличилось с ок. 900 в 2008 г. до ок. 1600 в 2014 г. Все чаще на смену младшему профессору приходит модель отслеживания продолжительности пребывания, аналогичная той, что используется в США, где ученый без абилитации нанимается и получает срок пребывания (W2 или W3) после успешной оценки.

Другие должности

  • Почетный профессор(заслуженный профессор): эквивалент экстраординарного профессора Нидерландов, не получающий зарплату. Почетное звание (не связанное с каким-либо видом гонорара), присваиваемое человеку университетом за особые заслуги, часто полученное вне университета или в результате долгосрочных обязательств (например, непрерывного обучения) в учреждении, присваивающем звание. Заслуженный проф. обязан читать небольшие лекции. Однако обладатели титула иногда обходят это действие, особенно после того, как титул стал популярным среди руководителей.
  • außerplanmäßiger Professor(apl. Prof. or Prof.): либо штатный преподаватель университета, либо бывший приват-доцент которому этот титул присуждается по прошествии времени, в течение которого она или она провела отличное исследование. Слово außerplanmäßig (сверхштатный) буквально означает «вне плана» и означает, что никакая оплата не связана с должностью (однако, профессор может работать в качестве исследователя в университете, но они могут также работать вне университета. система). Как член факультета он или она обязан читать лекции и проводить экзамены и имеет право курировать докторские диссертации.
  • Privatdozent (Priv.-Doz. Или PD): член факультета, который получил квалификацию ; этот титул также может быть присвоен бывшему младшему профессору и сопоставим с англо-американским ассистентом или адъюнкт-профессором. Приватдозент обязан читать лекции и проводить экзамены (часто бесплатно), чтобы сохранить титул, и ему разрешено руководить докторскими диссертациями.
  • Lehrbeauftragterоплачиваемая неполная занятость (например, 2 часа в неделю в семестр ) преподавательская должность для ученых в целом с неуниверситетской должностью, часто имеющих докторскую степень; Lehrbeauftragter иногда сравнивают с адъюнкт-доцентом или адъюнкт-профессором (США). В Германии это не считается должностью профессора.
  • Vertretungsprofessor: временно исполняющий обязанности профессора, который официально представляет вакантную кафедру или профессуру в течение ограниченного периода времени, в основном 1 или 2 семестра. Очень часто требуется заполненная квалификация. Это сравнимо с приглашенным доцентом (США). Некоторые ученые используют эту работу в качестве смены перед тем, как получить эту конкретную работу на постоянной основе или до получения постоянной профессуры в другом учреждении.
  • Gastprofessoren: Приглашенный ученый. Если он или она читает лекции, его иногда также называют приглашенным профессором. Кроме того, приглашенный ученый может также работать в качестве Vertretungsprofessor.
  • Seniorprofessor(заслуженная должность старшего профессора): особый порядок, при котором профессор, близкий к пенсии, освобождается от необходимости читать лекции и занимается только исследованиями. Его или ее зарплата уже выплачивается из пенсионного фонда, как если бы он или она рано вышли на пенсию, и часть его предыдущей регулярной зарплаты часто используется для найма молодого преемника, который постепенно возьмет на себя работу старшего профессора.

Другие профессора

Некоторые другие варианты использования титула профессор:

  • Должность за пределами университетов: В Германии некоторые государственные служащие, такие как директора определенных государственных музеев или научно-исследовательских государственных учреждений, носят титул должности, который содержит слово 'Профессор'. Примеры: «Präsident und Professor des Bundesinstituts für Risikobewertung» («Президент и профессор Федерального института оценки рисков»), «Präsident und Professor der Stiftung Deutsches Historisches Museum» («Президент и профессор Фонда Немецкого исторического музея»).
  • Gymnasialprofessor(профессор Gymnasium ): В некоторых немецких землях старшие учителя гимназии, которая является типом средней школы, также были назначены профессорами в конце 19-го и начале 20-го века. В Австрии штатные учителя в гимназии по-прежнему называются профессорами.

В других странах

действуют аналогичные или идентичные системы, как в Германии (где требуется хабилитация), например, в Австрии, немецкоязычной части Швейцарии (однако в Швейцарии этот термин используется как более общий почетный титул в университетах прикладных наук, Fachhochschulen), а также в Польше, Словакии, Венгрии и Словении.

В Польше профессор имеет ученую степень требуется для получения должности полного (рядового) профессора. Чрезвычайная профессура имеет более низкий рейтинг и не требует звания профессора.

В некоторых странах, использующих академическую систему в немецком стиле (например, Австрия, Финляндия, Швеция ), профессор также является почетным званием, которое могут быть предоставлены художнику, ученому и т. д. президентом или правительством, совершенно независимо от какой-либо фактической академической должности или назначения.

См. Также

Список литературы

Последняя правка сделана 2021-06-08 20:26:07
Содержание доступно по лицензии CC BY-SA 3.0 (если не указано иное).
Обратная связь: support@alphapedia.ru
Соглашение
О проекте