Исправительная служба Канады

редактировать
Исправительная служба Канады. Исправительная служба Канады
Значок CSC [1] Знак CSC
Форменная нашивка офицеров CSC Форменная нашивка на плече офицеров CSC
Обычное названиеCorrections Canada
АббревиатураCSC / SCC
ДевизFutura Recipere. ( Латинский для «постичь будущее»)
Обзор агентства
Образовано21 декабря 1978 г.
Предыдущие агентства
Сотрудники14 452 (31 марта 2006 г.)
Юрисдикционная структура
Операционная юрисдикцияКанада
Управляющий органОбщественный Служба безопасности Канады
Учредительный инструмент
Операционная структура
Штаб-квартираОттава, Онтарио
Выборный ответственный сотрудник
  • Билл Блэр, Министр общественной безопасности и готовности к чрезвычайным ситуациям
Руководитель агентства
по регионам6
Веб-сайт
www.csc-scc.gc.ca
Главный офис Исправительной службы Канады в Оттаве

Исправительная служба Канады (CSC ; Французский : Служба исправлений Канады), также известная как Служба исправительных учреждений Канады или Служба исправительных учреждений Канады, является агентством федерального правительства Канады, ответственным за лишение свободы и реабилитация осужденных преступников, приговоренных к двум и более годам. Агентство имеет штаб-квартиру в Оттаве, Онтарио.

. CSC официально был создан 10 апреля 1979 года, когда королева Елизавета II подписала разрешение для вновь созданного агентства и подарил ему гербовые знаки.

Комиссар CSC рекомендован для назначения Премьер-министром и утвержден Приказом Совета. Эта назначенная должность подчиняется непосредственно министру общественной безопасности и готовности к чрезвычайным ситуациям и подотчетна общественности через парламент. В настоящее время комиссаром CSC является Энн Келли, которая занимала должность старшего заместителя комиссара до выхода на пенсию Дона Хэда в феврале 2018 года.

Содержание

  • 1 Знаки отличия
  • 2 История и развитие
    • 2.1 Ранние годы
    • 2.2 Реформирование и реабилитация
    • 2.3 Ввод в эксплуатацию CSC королевой Елизаветой
  • 3 Список уполномоченных
  • 4 Законодательная юрисдикция
  • 5 Обзор законодательства - предыстория деятельности CSC
  • 6 Международные договоры, применимые к операциям CSC
  • 7 Судебные приговоры
  • 8 Классификация преступников с точки зрения безопасности
  • 9 Сотрудники
    • 9.1 Офицеры исправительных учреждений в форме
    • 9.2 Группа экстренного реагирования учреждения
  • 10 Учреждения CSC
  • 11 Гражданские консультативные комитеты
  • 12 Год участия ветерана
  • 13 Критика и противоречия
  • 14 См. Также
  • 15 Источники
  • 16 Внешние ссылки

Знаки отличия

Помимо использования общих идентификаторов, предусмотренных Федеральной программой идентификации, CSC является одним из нескольких федеральные департаменты (в основном те, которые связаны с правоохранительными органами, безопасностью или регулирующими функциями), которым были предоставлены геральдические символы. Значок (описанный ниже) был официально выдан Канадским геральдическим ведомством 15 октября 2009 года. Факел символизирует обучение, знания и надежду, а ключ представляет собой возможное отпирание двери после завершения тюрьмы. предложение. Девиз означает «постичь будущее». CSC получил флаг в 2009 году; он состоит из геральдического значка на белом поле с канадским флагом в кантоне. Высокопоставленные чиновники также получили отличительные значки от Канадского геральдического ведомства.

История и развитие

Ранние годы

После создания пенитенциарного учреждения Филадельфия квакеры В 1780-х годах концепция покаяния - изоляция, работа и религиозные размышления - повлияла на устройство и работу тюрем не только в Северной Америке, но и в Европе, Южная Америка и Азия. Система «Оберна », разработанная в пенитенциарном учреждении Оберн в Нью-Йорке, приняла тюремное наказание по модели Филадельфии, но добавила труд заключенных, полагая, что работа и обучение помогут в исправление преступников. Пенитенциарное учреждение Кингстона, основанное на системе Оберна, было построено в 1835 году. Изначально оно функционировало как провинциальная тюрьма, но после принятия Закона о Британской Северной Америке в 1867.

Начальник тюрьмы Манитобы Сэмюэл Л. Бедсон (1880)

В 1868 году в соответствии с первым Законом о пенитенциарных учреждениях были введены тюрьмы в Сент-Джон, Нью-Брансуик и Галифакс, а также с Кингстоном, находящимся под федеральной юрисдикцией. В течение следующих двенадцати лет федеральное правительство построило тюрьму Сен-Винсент-де-Поль в Сент-Винсент-де-Поль, Квебек (1873 г.), тюрьма Манитобы, в Стони-Маунтин., Манитоба (1877 г.), пенитенциарная система Британской Колумбии, в Нью-Вестминстере, Британская Колумбия (1878) и пенитенциарная система Дорчестера, в Дорчестере, Нью-Брансуик (1880).

Режим этих тюрем включал производительный труд в течение дня, одиночное заключение в часы досуга и правило тишины в любое время. Хотя условно-досрочное освобождение не предусматривалось, заключенные с хорошим поведением могли освобождаться от наказания на три дня в месяц.

Реформация и реабилитация

Королевская комиссия по расследованию уголовной системы Канады (Комиссия Аршамбо)) был образован в ответ на серию беспорядков и забастовок 1930-х годов. В отчете Аршамбо, опубликованном в 1938 году, предлагались радикальные изменения для канадских пенитенциарных учреждений с упором на предупреждение преступности и реабилитацию заключенных. Комиссия рекомендовала полностью пересмотреть пенитенциарные правила, чтобы обеспечить «строгую, но гуманную дисциплину, а также исправление и реабилитацию заключенных». Хотя рекомендации комиссии не были немедленно выполнены из-за начала Второй мировой войны, большая часть философии отчета остается влиятельной.

После Второй мировой войны количество заключенных сократилось, что привело к переполненности тюрем и беспорядкам. Это привело к созданию Комитета Фауто в 1953 году. Комитет рассматривал тюрьмы не только как выполняющие роль содержания под стражей, но и как предоставляющие программы, которые будут способствовать «полезной и творческой деятельности» и обращать внимание на основные формы поведения, отношения и модели поведения заключенных. Это означало, что тюрьмы должны были быть изменены, чтобы поддерживать такие программы и предоставлять возможности для профессионального обучения, программ предварительного и последующего ухода. В отчете Фото рекомендуется нанимать больше и лучше подготовленных сотрудников, в том числе имеющих профессиональную квалификацию в области социальной работы, психологии, психиатрии, криминологии и права. Важным наследием Комитета стало создание Национального совета по условно-досрочному освобождению в 1959 году и разработка системы условно-досрочного освобождения для замены прежней системы отпуска.. Заявив, что условно-досрочное освобождение не должно быть сокращением или подрывом приговора, комитет подчеркнул свою решительную поддержку условно-досрочного освобождения:

Условно-досрочное освобождение - это общепризнанная процедура, которая призвана стать логическим шагом в исправлении положения и реабилитации человека, который был осужден за преступление и в результате находится в заключении... Это переходный этап между тесным заключением в учреждении и абсолютной свободой в обществе (Fauteux 1956, 51) ».

В 1961 году в Закон о пенитенциарных учреждениях были внесены поправки, и был принят план строительства десяти новых пенитенциарных учреждений по всей Канаде для выполнения рекомендаций Комитета Фото.

Ввод в действие Королевской тюрьмы Елизаветой

В 1970-х годах был движение за объединение тогдашней пенитенциарной службы и национальной службы условно-досрочного освобождения. Результатом этого стал отчет для парламента, подготовленный Подкомитетом по пенитенциарной системе Канады под председательством Марка МакГигана. Движение к объединению было признаноКомиссар Дональд Йоманс, который сослался на «... наши усилия придумать название для нашей службы, которое даст нам надлежащую идентичность и создаст образ слияния пенитенциарной службы и национальной службы условно-досрочного освобождения» и объявил, что называлось «Исправительная служба Канады» (Йоманс, 5 апреля 1979 г.). Исправительная служба Канады была создана в 1979 году после слияния Канадской пенитенциарной службы и Национальной службы условно-досрочного освобождения в 1976 году.

Карл Лохнан, эксперт в области геральдики, разработавший Орден Канады, был заключен контракт на разработку нового герба для ввода в действие исправительной службы Канады. Лохнан представил исследовательский документ, в котором частично излагалась основная философия данной разработки:

В принципе, нет причин, по которым корпоративное графическое изображение [Исправительной службы Канады] не должно принимать знакомую форму институционального пальто. -of-Arms, то есть геральдический щит, украшенный соответствующей символикой… [c] Вместо этого, обычаи одобряют использование отличительного «служебного значка», аналогичного тем, что используются в Канадских вооруженных силах и RCMP… [t] Основная форма предлагаемого дизайна значка - эллиптическая, содержащая «скрещенные клавиши » как символ Службы и стилизованный кленовый лист с флагом Канады с королевским Навершенная корона… [i] t подразумевается, что яйцевидное кольцо должно содержать официальное название Службы в сокращенной форме на английском и французском языках… [а] фон овального значка… рисунки включают то, что известно как " слава »в виде лучей света, символически исходящих от звезды или е солнце. «Слава» в случае значка на шляпе… [является] восьмиконечной звездой … исследования не выявили никакого изображения, которое бы лучше символизировало природу и цель Службы исправительных учреждений, чем «перекрещенные- Ключи "устройство... (Лохнан, 1978, 21 июля).

21 декабря 1978 года комиссар Дональд Р. Йоманс одобрил выбранный дизайн. В начале 1979 г. генеральный солиситор Жан-Жак Бле направил герб генерал-губернатору с просьбой об одобрении королевы (Блейс, 29 марта 1979 г.). 10 апреля королева Елизавета II дала королевское одобрение и разрешение на новый герб (Жоли де Лотбиньер, 20 апреля 1979 г.).

Список уполномоченных

  • Энн Келли (2018 г. - настоящее время)
  • Дон Хед (2008–2018 гг.)
  • Кейт Коултер (2005–2008 гг.)
  • Люси МакКланг (2000–2005)
  • Оле Ингструп (1996–2000)
  • Джон Эдвардс (1993–1996)
  • Оле Ингструп (1988–1992)
  • Реал Дж. Леблан (1985–1988)
  • Дон Йоманс (1977–1985)

Законодательная юрисдикция

Деятельность CSC регулируется федеральным законом в соответствии с Правилом исправительных учреждений и Закон об условном освобождении и положения об исправлениях и условном освобождении. Кроме того, статут предусматривает дискреционные полномочия по распоряжению Уполномоченного. Однако все Директивы Уполномоченного должны оставаться в рамках параметров Хартии прав и свобод и Закона об исправлениях и условном освобождении.

Служба исправительных учреждений Канады обладает юрисдикцией в отношении правонарушителей в Канаде только для приговоров, вынесенных судом на срок от 24 месяцев (двух лет) или более.

Обзор законодательства - предыстория операций CSC

Закон о доступе к информации; Закон о выборах в Канаде; Трудовой кодекс Канады; Канадский билль о правах; Закон о восстановлении и компенсации ветеранов канадских вооруженных сил; Канадский закон о правах человека; Закон о канадском многообразии культур; Закон о контролируемых наркотиках и веществах; Закон о судимости; Закон о Департаменте общественной безопасности и готовности к чрезвычайным ситуациям; Закон об идентификации ДНК; Закон о Женевских конвенциях; Закон об исторических местах и ​​памятниках; Закон об установлении личности преступников; Закон о присяге на верность; Закон об официальных языках; Закон о защите личной информации и электронных документах; Закон о тюрьмах и исправительных учреждениях; Закон о конфиденциальности; Закон о защите раскрытия информации государственными служащими; Закон о трудовых отношениях на государственной службе; Закон о модернизации государственной службы; Закон о пенсионном обеспечении государственной службы; Закон о нарушениях безопасности; Закон о регистрации информации о сексуальных преступниках; Закон Организации Объединенных Наций.

Международные договоры, применимые к операциям CSC

Флаг Организации Объединенных Наций

Судебные приговоры

Существует два типа приговоров, назначаемых судом:

  1. приговор с определенным сроком исполнения;
  2. приговор с неопределенным сроком действия

приговор с определенным сроком исполнения - это приговор с датой исполнения (например, пять лет, семь месяцев), называемый «истечением срока действия ордера». Эта дата назначена судом, и в это время Исправительная служба Канады больше не имеет юрисдикции в отношении правонарушителя.

Неопределенный приговор - это приговор, который обычно именуется «пожизненное заключение ». Исправительная служба Канады обладает юрисдикцией над преступником до тех пор, пока преступник не скончался. Хотя суд действительно устанавливает минимальное количество лет, прежде чем преступник сможет подать заявление в Совет по условно-досрочному освобождению Канады для условного освобождения. Таким образом, приговор к пожизненному заключению без права досрочного освобождения сроком на двадцать пять лет, назначенный судом, будет означать, что преступник будет заключен в тюрьму минимум на двадцать пять лет до рассмотрения возможности условно-условного освобождения для общины под надзором общины. офицер по условно-досрочному освобождению.

По состоянию на 2006 год количество заключенных в Канаде составляло 107 на 100 000 человек; одна седьмая по сравнению с .

классификацией правонарушителей в США

В исправительной службе Канады существует три уровня безопасности. Они включают максимальный, средний и минимальный. Ведение дел осуществляется институциональными офицерами по условно-досрочному освобождению (PO) в учреждениях, а также местными сотрудниками по условно-досрочному освобождению в сообществе. Совет по условно-досрочному освобождению Канады несет полную ответственность за принятие решений о свободе в момент вынесенного судом приговора, когда преступнику разрешается жить в сообществе при условном освобождении.

Если преступник приговорен судом к лишению свободы сроком на два (2) года или более, преступник попадает под юрисдикцию исправительной службы Канады. Сотрудник учреждения по условно-досрочному освобождению завершает всестороннюю оценку преступности преступника и формулирует «отчет о классификации правонарушителя» и «план исправления». Именно по этому плану исправления правонарушитель будет оцениваться на протяжении всего приговора, вынесенного судом.

Подготовка правонарушителей к их возвращению в сообщество является важным направлением деятельности исправительных служб Канады. Эта подготовка стала более сложной в последние годы из-за переполненности тюрем и сокращения реабилитационных услуг для правонарушителей. Офицеры по условно-досрочному освобождению, которые следят за этими преступниками, теперь растянуты до предела, заставляя этих офицеров делать больше с меньшими усилиями. Учитывая, что это такая большая проблема, исправительные службы Канады разработали Комплексную инициативу по условно-досрочному освобождению от полиции (IPPI). Также известна как программа по связям с общественностью исправительных учреждений (CCLO). IPPI получил финансирование для начала работы в 16 пунктах по всей Канаде в 2006-2007 гг. В рамках этой программы сотрудники полиции размещаются в офисах исправительных учреждений Канады, где они поддерживают деятельность сотрудников службы условно-досрочного освобождения. Офицеры специально работают с правонарушителями, относящимися к группе повышенного риска, в процессе их перехода в общество, чтобы попытаться повысить общественную безопасность. Бывшие заключенные из группы высокого риска сталкиваются с многочисленными проблемами при возвращении в свое сообщество, как личными, так и бюрократическими или юридическими. Многие возвращаются в район, где они совершили преступление, и сталкиваются с соблазнами банды, преступных соучастников и злоупотребления психоактивными веществами. При этом неудивительно, что исследования показали, что более двух третей преступников повторно арестовываются в течение трех лет после освобождения. Эта статистика подтолкнула программу IPPI уделять особое внимание условно-досрочно освобожденным лицам с наивысшим уровнем риска; в первые месяцы после выпуска; и возвращение в места с самым высоким уровнем преступности. IPPI поняла, что нужен другой подход и более активное участие офицеров по условно-досрочному освобождению на личной основе, что привело к более успешному переходу в реальный мир для бывших заключенных.

Сотрудники

Большинство сотрудников одеты в штатское, включая сотрудников по условно-досрочному освобождению, координаторов программ, психологов, сотрудников по обучению персонала, менеджеров по оценке и вмешательству, сотрудников службы безопасности, помощников / заместителей надзирателей и главы учреждения, называемого «надзирателем ". В каждом регионе Канады есть «заместитель комиссара», который подчиняется непосредственно Комиссару исправительной службы Канады, который находится в Национальном столичном регионе (Оттава, Онтарио ).

Сотрудники, работающие в федеральных пенитенциарных учреждениях, назначаются федеральными Офицерами по поддержанию мира в соответствии с разделом 10 Закона об исправительных учреждениях и условном освобождении [1].

Офицеры исправительных учреждений в униформе

звания CSC Набранный сотрудник Сотрудник исправительного учреждения Сотрудник исправительного учреждения II Сотрудник по обучению персонала Начальник исправительного учреждения

A Сотрудник исправительного учреждения является служащим государственной службы Канады. Все сотрудники исправительных учреждений CSC одеты в форму и обозначены как федеральные офицеры по поддержанию мира в соответствии с разделом 10 Закона об исправительных учреждениях и условном освобождении [2].

Структура рангов в CSC начинается при входе в качестве сотрудника исправительных учреждений. 1 (CX-01), также известный как COI. Эти офицеры несут ответственность за функции безопасности в учреждении, включая патрулирование, посты безопасности, службы быстрого реагирования и сопровождение.

Сотрудник исправительного учреждения 2 (CX-02), или COII, обычно назначается на должности, требующие более опытного сотрудника, который работает на различных должностях, включая жилые помещения, связь или посещения. Офицеры исправительных учреждений, специально предназначенные для женщин, приговоренных к федеральному наказанию (FSW), называются первичными работниками и имеют запись разряда COII. COII никоим образом не является надзорной ролью для COI, но используется для координации офицеров в их секторе.

Как только офицеры переходят к контролирующей роли, которая начинается с офицера по обучению персонала (CX-03, ранее Начальник исправительного учреждения) цвет униформы изменен с темно-синего на голубой.

Менеджер исправительных учреждений (CX-04), или CM, является институциональным супервайзером и исторически назывался «хранителем ключей», или сокращенно «хранителем».

Все знаки различия званий носятся в виде плечевых погон, прикрепляемых к погонам униформы либо в виде слова «РЕКРУТ» для офицеров, проходящих обучение в настоящее время, либо в виде 1, 2, 3, или 4 золотых слитка.

В CSC парадная форма доступна сотрудникам, не входящим в состав сотрудников исправительных учреждений. Старшие звания (носимые как погоны и обычно присутствующие только на парадной форме) следующие:

  • Комиссар: Корона, над скрещенными ключом и факелом, с четырьмя башнями внизу.
  • Старший заместитель комиссара: Корона, над перекрещенными ключом и факелом, а внизу изображены три башни.
  • Помощник комиссара: то же, что и выше, но с двумя башнями.
  • Региональный заместитель комиссара: то же, что и выше, с одной башней.

Офицеры исправительных учреждений в униформе в ранге сотрудника исправительного учреждения 1, сотрудника исправительного учреждения 2 и сотрудника по обучению персонала объединены в профсоюзы и как таковые являются членами Союза сотрудников исправительных учреждений Канады (UCCO).

Форма одежды соответствует тому же рангу, что и показанная выше. В каждом учреждении есть церемониальный отдел, который представляет Службу на официальных мероприятиях в Канаде и за рубежом. Примеры таких мероприятий включают местные и церемониальные парады, похороны, выпускные экзамены, а также национальные и международные поминальные службы.

Церемониальный отряд состоит из почетного караула, оркестра волынок и барабанов CSC и церемониальной гвардии. Благодаря своей деятельности подразделение является гордым публичным лицом сотрудников исправительных учреждений, сотрудников службы условно-досрочного освобождения и других сотрудников, которые играют важную роль в обеспечении безопасности общин для канадцев.

Церемониальная структура рангов выглядит следующим образом, обычно они носятся как погоны на рубашке и тунике парадной формы.

  • Национальный церемониальный командующий: три звезды (точки) в центре со скрещенными ключом и факелом.
  • Сержант-майор национального командования: звание, расположенное на правом рукаве, с изображением Королевской короны над перекрещенными ключом и факелом и окружено лавровым венком. Красный плечевой пояс для ношения под правым плечевым ремнем туники и поперек левого бедра.
  • Региональный церемониальный командир: три шипа.
  • Региональный сержант-майор: занимает должность На правом рукаве изображена Корона Тюдоров, скрещенный ключ и факел, окруженная лавровым венком. Багровый кушак надет на правое плечо и расположен под правым эполетом и отворотом правой туники.
  • Командир институционального отряда: две шипы.
  • институциональный отряд (2 в / с): один шип. 430>Институциональная группа реагирования на чрезвычайные ситуации

    Подобно полицейским силам Канады, включая Королевскую канадскую конную полицию, CSC сформировал группы реагирования на чрезвычайные ситуации для поддержки существующих функций безопасности. IERT будет реагировать на ситуации, которые требуют или могут потребовать применения силы или специального тактического реагирования. Эти группы могут быть созданы во всем регионе или в одном учреждении, в зависимости от размера. См. Также Группа экстренного реагирования исправительных учреждений

    Учреждения CSC

    Альберта
    Центр Грирсона, Эдмонтон, Альберта.
    Британская Колумбия
    Манитоба
    Стоуни-Маунтин, Манитоба.
    Нью-Брансуик
    Пенитенциарное учреждение Дорчестер в Нью-Брансуике.
    Новая Шотландия
    Онтарио
    Учреждение Коллинз-Бэй.
    Квебек
    Саскачеван

    Среди этих учреждений есть «лечебницы » для правонарушителей-аборигенов.

    Консультативные комитеты граждан

    В соответствии с разделом 7 Закона. Положения об исправлениях и условном освобождении, а также Директивы комиссара CD 023, каждое учреждение и бюро по условно-досрочному освобождению должны создать Гражданский консультативный комитет (CAC), который уполномочен «вносить вклад в общественную безопасность, активно взаимодействуя с персоналом Исправительной службы Канады., общественность и правонарушители, предоставляя беспристрастные советы и рекомендации, тем самым способствуя качеству исправительного процесса ».

    Каждое учреждение и бюро по условно-досрочному освобождению формируют« местный комитет », с которым CSC консультируется по вопросам, касающимся исправительных учреждений. операции, программы, политики и планы. Они, в свою очередь, участвуют в региональных комитетах (Атлантика, Квебек, Онтарио, Прерии и Тихий океан) для координации инициатив в регионе. Наконец, Национальный исполнительный комитет состоит из пяти региональных председателей CAC, а также национального председателя, которые несут ответственность за связь между комитетами и штаб-квартирой CSC, отслеживают и анализируют все политики или действия CSC на местном уровне, на региональном и национальном уровнях и принять согласованную стратегию для всех комитетов.

    Все члены CAC имеют, по закону, право иметь разумный доступ ко всем частям учреждения или кабинета условно-досрочного освобождения, к которым они прикреплены, разговаривать со всеми персонал и правонарушители или условно-досрочное освобождение внутри организации и доступ к слушаниям (с согласия правонарушителя). Эти полномочия предоставляются участникам после того, как их заявки будут одобрены и допущены к системе безопасности, утвержденные национальной штаб-квартирой CSC.

    Год участия ветеранов

    В 2005 году Департаментом по делам ветеранов год был объявлен Годом ветеранов. В Кентском учреждении максимальной безопасности Шейн Фирлотт представил предложение всем сотрудникам исправительных учреждений, которые также были ветеранами, иметь возможность носить значок Года ветеранов на униформе. Комиссар исправительных учреждений: Люси МакКлунг при поддержке начальника штаба обороны разрешила ношение булавки на левом нагрудном кармане до 31 декабря 2005 г. через национальный меморандум для всего персонала. Это в знак признания ветеранов, продолживших службу на государственной службе Канады.

    Критика и разногласия

    В 2003 году CSC подвергся критике за свою политику, согласно которой якобы освобождались определенные заключенные по системе квот. Скотт Ньюарк, бывший прокурор и исполнительный директор Канадской полицейской ассоциации, который теперь является специальным советником Генеральной прокуратуры Онтарио по делам жертв преступлений, заявил, что Исправительная служба Канады вышла из-под контроля и что «Я думаю, что у канадцев есть веские причины для возмущения».

    Ньюарк заявил, что исправительные службы предпринимают большие усилия, чтобы вывести больше правонарушителей из пенитенциарных учреждений на улицу в рамках так называемого «Проекта реинтеграции». Хотя такая политика дешевле, чем содержание осужденных в тюрьме, офис Ньюарка утверждает, что осужденных выталкивают за дверь, чтобы выполнить квоту на освобождение. Ньюарк заявил, что получил документы, подтверждающие это, в том числе служебные записки, протоколы и конфиденциальную переписку с исправительными учреждениями, а также внутренний меморандум, в котором говорится об установлении «цели разделения правонарушителей 50/50 между учреждениями и сообществом».

    Лоуренс Маколей, который был генеральным солиситором, отвечавшим за CSC на момент написания документов, отрицал наличие каких-либо квот, заявив, что: «Нет квот. Никогда не было... Если у кого-то есть идея квоту, забыли у министра уточнить ». Однако вскоре после этого собеседования Маколей ушел в отставку, и Уэйн Истер занял пост генерального солиситора.

    Внутренний аудит исправительных учреждений показал, что офицеры по условно-досрочному освобождению перегружены. Высокопоставленный представитель профсоюза сказал, что у некоторых офицеров по условно-досрочному освобождению, особенно в городах, загружено 40 или более дел вместо рекомендуемых 18, и в результате они не могут выполнять все важные дополнительные проверки в сообществе, например разговаривать с работодателями., домовладельцы, соседи и другие члены семьи.

    Офицеры полиции также жаловались на то, что при задержании нарушителей условно-досрочного освобождения их часто сразу же повторно отпускают. Офицер Грег Салливан, который является частью команды, которая отслеживает нарушителей условно-досрочного освобождения, раскритиковал CSC, заявив, что «это действительно расстраивает, особенно когда вы видите жестоких преступников, которые отсутствовали несколько раз, и мы преследовали их два и три раза. в течение восьми месяцев ".

    См. также

    • флаг Канадский портал

    Ссылки

    Внешние ссылки

Последняя правка сделана 2021-05-15 13:07:55
Содержание доступно по лицензии CC BY-SA 3.0 (если не указано иное).
Обратная связь: support@alphapedia.ru
Соглашение
О проекте