Войти
Синда А. Холлман (1944-2007) стала примечательной благодаря своей работе в 2000 году до придумав фразу «аутсорсинг процесса»; оба они работали в Du Pont, до ее назначения в Исследовательский совет.
Бывший Мозес Аллен и Элис Даннинг Старр Хаус, сейчас Исследовательский совет, " эксклюзивное собрание международных ИТ-директоров, изучающих передовой опыт. "Арканзас - родилась Холлман, начала свою карьеру в Conoco в 1966 году, где она была нанята в качестве системного аналитика. после окончания Университета Южного Арканзаса.
Conoco была приобретена Du Pont в 1981 году. В 1988 году Холлман перешел в головную компанию и перешел в ИТ-директор в 1992 году. К 1999 году она занимала должность старшего вице-президента, первая женщина-вице-президент компании.
Холлман присоединилась к Сферион в 2001 году в качестве руководителя Исполнительный директор, выходит на пенсию в 2004 году. Она умерла в декабре 2007 года в возрасте 63 лет от
Она была членом совета директоров Spherion с начала 1995 года. Холлман сменил Рэймонда Марси на посту главного исполнительного директора в 2001 году, роль, которую Марси занимала более десяти лет, за это время Spherion приобрел конкурент, Norrell Corp.
Предыдущее название Spherion было Interim Services.
Холлман добился успеха в области крупномасштабного аутсорсинга на несколько миллиардов долларов.
Среди советов директоров, в которых она работала, были компании «Toys" R »Us, Catalyst, United Way of America и Christiana Care Health Systems.
Помимо того, что она была пионером в том, что позже стало известно как мидсорсинг (и получила различные награды), alma mater Холлман писала о том, что служила «источником вдохновения для молодых женщин, когда она справлялась с трудностями.
Пятифут шесть Синда Холлман - "старшая... (для) братской... сестры-близнеца Линды". Их отец погиб в результате несчастного случая, когда им было 15 лет.
